跳转到节
拉森詹森曾是游泳健将,两届奥运会奖牌获得者和前海豹突击队。他最近停止BetterUp办公室分享他的学习毅力,毅力,谦卑,确立目标,动机,和难以置信的影响,积极心理学对他的职业生涯。这篇文章是根据说话。
成功往往有一个多米诺骨牌效应。当你开始看到你的劳动成果,有一个倾向进一步推进信封并进一步为了最大化你的潜能。游泳给我这种心态我才11岁。这是第一次我明白了在辛勤工作,之间的关系有一个良好的结果。但是当你是一个精英表演者,风险很大,你不是总是赢。
你怎么保持乐观,再让自己对你的目标,特别是在失望或成功这感觉是一辈子?这些技术基于积极心理学,驱动我通过我的一些最具挑战性的时刻。
开始与结束状态
如果你想获得任何有意义的,它不会是一个简单的旅程。当你有一个长期目标,你需要知道你为什么每天早上起床。当我试图让奥运游泳队,我上班在5点去来回巷,黑线后池的底部。
什么把我从别人吗?首先,我不睡。有一个唯一的注意力和积极性是容易得多,当你有一个明确的目标。所以无论你在哪里在你的生活和事业,退后一步,花时间坐下来决定你想做什么——在你的个人和职业生活。但不要只是设定目标;集非常具体的目标。
在他的书中,本质论:自律追求做的少,格雷格部识别我们所面临的问题与总想做得更多,而不是关注要点。在一个《福布斯》杂志采访时,他说,“我们整个社会已经成为消费阶段。解决这个问题的唯一方式是改变我们的思维方式,采用只做的心态至关重要的事情,现在就做。”
我为奥运会训练时,我的目标是游泳1500米(又名“英里”)在14分45秒。这是简单明了。这是我最快的时间20秒的速度比。每圈,每一个练习,我想像我的目标分割和神奇的感觉完成我的目标。
设置非常具体的目标可以归结为优先级。问问你自己:
- 什么是合理的可能吗?
- 时间是什么?
将时间轴在企业可能添加一个武断的压力,所以是合理的给自己一个最后期限。但请记住,你需要开始与结束状态和恢复计划。
风险的尴尬
很难失败当人看,所以做一个承诺,一个人,或几个。
达到你的目标责任是至关重要的,科学已经证明“其他人的存在可能是负责许多责任的影响。“如果你不告诉任何人你想实现什么,在一天结束的时候,你只会对自己负责。很难失败当人看,所以做一个承诺,一个人,或几个。
在早期,我告诉我爸爸,我将使它通过海军海豹突击队训练,告诉院长南加州大学我计划在奥运会上奖牌。消息出来后,我立刻觉得我不能让自己在院长面前,我不想让我的爸爸失望。还有一个重要的理由使你的目标——如果你的“团队”不知道你想要实现什么,他们如何能够最好地支持你吗?很难达到你的目标在一个筒仓。
问责的第一步可以是一个朋友,家人,队友,或者一个教练谁帮助你建立你的计划。
如何维持性能当事情进展顺利,并且当他们不是吗
最崇高的目标,最终结局会觉得遥远。大多数人不关心其他任何种族比发生在奥运会上,但它每四年才发生一次。它可以感觉几乎不可能从这一水平的训练,然后每天继续保持专注在接下来的四年。如何保持动力,目前,正念?
安排的小胜利
最重要的事情是找到一个方法是积极的事情,每一天。
当一切顺利时,动机可以照顾自己。但当事情不顺利,这是非常重要的为自己安排小的胜利——即使他们人工。问问自己,“什么是最小的东西我今天可以完成,取得进展感到骄傲吗?“最重要的事情是找到一个方法是积极的事情,每一天。如果你能保持更大的图片在你的脑海中慢慢建立每天2个或更多的小胜利,有助于你避免被烧毁、克服失败的感觉。通过深思熟虑的库存的小赢了,我们成长的自我效能感,帮助我们构建内在动机。
周期性的休息后关键的里程碑
倦怠的风险会存在即使一切顺利。我的很多同龄人离开他们的运动或职业时仍表现良好。那么当一切都很顺利,但是你还不满意吗?也许你正在考虑换一份工作,或决定是否你想退出这项运动(我有!)。我认为保持动力的关键是小休息后关键里程碑事件(如奥运会,或IPO)。这次可以给你一个机会,不仅重设你的电池,重新评估你是否仍然有热情,你在做什么。休息的另一个巨大的好处是,这一次允许治愈我们的身体和我们的思想固化neuroconnections;它建立的关键弹性。
不要分心于车道
当你游泳的时候,很容易倾斜你的头,开始看你的竞争对手。都是极其困难的留在你的车道精神。但是让自己分心的巨大伤害自己的计划;它可以使你很快的走出你的舒适区,或者别人的游泳比赛。最终,它会阻碍你实现你擅长什么。我的教练和我花了无数个小时训练我的生理特定的比赛策略,而不是别人的。所以重要的是要保持在你的车道和游泳比赛,而不是你的竞争对手的。这可能意味着你会缓慢的并加速。没关系。
知道什么时候让你的目标把一只脚放在另一只脚的前面
在海豹突击队,我们不停地训练为最糟糕的情况。的一部分水下爆破基础/密封(芽)培训(军事)中最严格的训练,是“地狱周”,5天需要你不停地参与体育活动几乎为零的时间睡觉。当然,大多数人都害怕的经验会是什么样子。焦虑的东西(比如一段恰当地称为“地狱周”)通常比实际走走过场罢了。当你设定一个雄心勃勃的目标,对大多数人来说是一生一次的发生,你将不可避免地面临着重重困难。你怎么精神划分呢?
之间有一个微妙的平衡从大局着想,完全理解你想要的礼物。愿景是锚,你需要想办法而不是陷入它每天。保持这种长期愿景可以归结为把它分成小块。如果大局开始强调你或者开始不可逾越的感觉,这是当你需要开始关注就把一只脚放在另一只脚的前面,并使你的目标。然而,请注意,如果你过于关注短期内,你就会忽视你想做什么。
考虑到每一个应急
许多任务的海军海豹突击队是极其危险的。为了成功,我们需要有一个非常深思熟虑的计划过程,每个阶段的每个操作的应急计划。你必须舒适操作在模棱两可;适应性在怎么强调都不为过。
海豹,我们有一个词——“Flex X”——它指的是适应性强,当我们没有时间或信息来做一个全面的规划过程。我们宁愿做深入的规划在所有情况下,但现实并不总是负担我们的机会。在这些情况下,我们将不得不依靠多年的训练让一瞬间的决定。
最终,你将无法预言事情会有什么样的结果。迈克·泰森曾说:“每个人都有一个计划,直到我打他们的脸。“你可以有很多的计划,但你必须认识到,会有意外的打嗝,并成功,您将需要舒适”弯曲x”
读下
领导和管理
10分钟读| 9月2日,2019年
如何建立一个高绩效团队,根据帕蒂麦考德
阅读更多
专业发展
3分钟阅读| 9月2日,2019年
为什么我们需要重新定义潜在的准备
阅读更多
专业发展
12分钟阅读| 2022年9月6日
如何提高绩效考核模板反馈过程
阅读更多
专业发展
8分钟阅读| 9月2日,2019年
电源线你下次谈话
阅读更多
专业发展
12分钟阅读| 9月2日,2019年
我学到的最重要的课程在NFL
阅读更多
专业发展
4分钟阅读| 2022年9月30日
CHROs一个新角色:见解来自Gartner ReimagineHR会议
阅读更多
专业发展
13分钟阅读| 2022年1月19日
要保持动力吗?建立更好的工作目标(+ 10的例子)
阅读更多
专业发展
20分钟阅读| 2022年11月4日
前15名专业目标以及如何实现它们
阅读更多
专业发展
5分钟读| 9月2日,2019年
解决领导力发展困境
阅读更多类似的文章
多样性和包容性
从危机到创造力
幸福
做出积极肯定你精神力量训练的一部分
专业发展
发生了什么当外科医生聘请教练
研究与见解
BetterUp完成100万训练课程:经验教训对人们成长,发展和达到最佳性能
专业发展
我学到的最重要的课程在NFL
领导和管理
最佳领导力书籍:29最有效的读取
领导和管理
积极心理学的力量和培训:培养适应能力强的领导
幸福
一个企业家最大的财富是健康。这里有5个方法来保护你的。
生产力